2021-01-10, 12:40 PM
Pages: 1 2
2021-01-10, 01:05 PM
(2021-01-10, 12:40 PM)TeaOla Wrote: [ -> ]Năm nào cũng vậy, phải tự evaluate mình trc khi gặp boss, rồi mới được lên lương.
ACE thường evaluate mình ra sao?
Tea có thể đặt cho mình 1 hay vài cái goals không?
Nếu là goal(s) cũ thì làm thế nào để thực hiện tốt hơn nếu tự cảm thấy chưa đúng như ý muốn. Nếu là goal(s) mới thì làm thế nào để achieve nó và trong bao lâu.
2021-01-14, 11:09 AM
(2021-01-10, 01:05 PM)Green Grass Wrote: [ -> ]Tea có thể đặt cho mình 1 hay vài cái goals không?
Nếu là goal(s) cũ thì làm thế nào để thực hiện tốt hơn nếu tự cảm thấy chưa đúng như ý muốn. Nếu là goal(s) mới thì làm thế nào để achieve nó và trong bao lâu.
Good morning sis GG
Mỗi năm lại thêm tasks coi như cái goals vậy.
cám ơn sis cho ý kiến.
2021-12-31, 04:28 PM
Năm nay có 14 ngày để viết, lại phải trả lời mấy câu hỏi lập đi lập lại mỗi năm
Cuối năm không biết tin mừng hay không, bà manager một chổ khác offered muốn làm schedule mới không? starting 1/17, chẳng lẽ cái ngày đi meeting one to one với ông current boss lại đưa lá thư nghĩ việc coi bộ hơi khó.
Cuối năm không biết tin mừng hay không, bà manager một chổ khác offered muốn làm schedule mới không? starting 1/17, chẳng lẽ cái ngày đi meeting one to one với ông current boss lại đưa lá thư nghĩ việc coi bộ hơi khó.
2021-12-31, 04:31 PM
Chị ghét nhất vụ này. Nổ về mình thì nổ không được. Nhưng không nói tốt cũng không xong.
Nhiều khi chị ước có thể nổ được như nổ trong VB
Nhiều khi chị ước có thể nổ được như nổ trong VB
2021-12-31, 04:35 PM
(2021-12-31, 04:31 PM)LýMạcSầu Wrote: [ -> ]Chị ghét nhất vụ này. Nổ về mình thì nổ không được. Nhưng không nói tốt cũng không xong.
Nhiều khi chị ước có thể nổ được như nổ trong VB
Vậy chị cho mình 4/5 hay 5/5 ??
Thì em cũng ko biết BS làm sao mà không quá đáng
2021-12-31, 04:41 PM
(2021-12-31, 04:35 PM)TeaOla Wrote: [ -> ]Vậy chị cho mình 4/5 hay 5/5 ??
Thì em cũng ko biết BS làm sao mà không quá đáng
Anh nhớ lần đầu anh tự đánh giá 3/5 thằng xếp đọc xong kêu anh lại bắt anh viết lại trước khi nộp lên cấp trên Nó kêu anh lại đánh giá ít nhất là 4/5 chứ, mầy làm vậy không đúng! Tại trước giờ đâu có cái đó, tự nhiên đổi qua tự đánh giá nên mình không dám nổ
2021-12-31, 04:45 PM
(2021-12-31, 04:35 PM)TeaOla Wrote: [ -> ]Vậy chị cho mình 4/5 hay 5/5 ??
Thì em cũng ko biết BS làm sao mà không quá đáng
Có cái 4/5, có cái 3/5. Chỗ chị làm lên lương đều hết em ơi, nên nổ cũng không thêm xu nào
Nhưng supervisor bắt phải viết.
Năm tới lên Google copy qua
2021-12-31, 04:52 PM
(2021-12-31, 04:47 PM)NhuCanhVitBay Wrote: [ -> ] Tự hạ mình thì sẽ được nâng lên! Ai như 2 thầy trò bà Nhiều Chuyện !.... Tui luôn luôn đánh giá mình bằng 1/5... Nhưng thằng Boss không bao giờ hài lòng vì tính khiêm nhường của tui ! Khổ nổi thằng boss đó lại chính là tui.....!
Ông đuổi cổ thằng boss của ông đi
2021-12-31, 04:59 PM
(2021-12-31, 04:47 PM)NhuCanhVitBay Wrote: [ -> ] Tự hạ mình thì sẽ được nâng lên! Ai như 2 thầy trò bà Nhiều Chuyện !.... Tui luôn luôn đánh giá mình bằng 1/5... Nhưng thằng Boss không bao giờ hài lòng vì tính khiêm nhường của tui ! Khổ nổi thằng boss đó lại chính là tui.....!
Khoe khéo nhể
2021-12-31, 05:10 PM
Tuỳ Tea có muốn làm chỗ cũ hay là không ...
Có thể negotiate salary nếu muốn làm tiếp chỗ cũ
Có thể negotiate salary nếu muốn làm tiếp chỗ cũ
2021-12-31, 05:56 PM
(2021-12-31, 04:41 PM)Ech Wrote: [ -> ]Anh nhớ lần đầu anh tự đánh giá 3/5 thằng xếp đọc xong kêu anh lại bắt anh viết lại trước khi nộp lên cấp trên Nó kêu anh lại đánh giá ít nhất là 4/5 chứ, mầy làm vậy không đúng! Tại trước giờ đâu có cái đó, tự nhiên đổi qua tự đánh giá nên mình không dám nổ
Thường mới làm ai cũng khiêm nhường làm lâu cái 4/5 hay 5/5 tự cho mình không à phải viết vì sao mình cho mình 5/5. Chắc anh trung thành làm lâu cho một hãng hả? em vài năm là muốn đi chổ khác.
Thật ra em giữ nhữnng evaluation của boss mỗi năm, khi xin chổ khác đem ra để đòi lương cao hơn vậy thôi
2021-12-31, 06:00 PM
(2021-12-31, 04:45 PM)LýMạcSầu Wrote: [ -> ]Có cái 4/5, có cái 3/5. Chỗ chị làm lên lương đều hết em ơi, nên nổ cũng không thêm xu nào
Nhưng supervisor bắt phải viết.
Năm tới lên Google copy qua
Theo mỗi năm lên lương bằng % ai cũng vậy, thì đúng là mình ko cần cố gắng quá sức. Đi làm lâu em rút kinh nghiệm, đi làm đủ bộ phận rồi đi về, lương cũng lên % như người ta , mấy người mỹ họ khôn lắm, làm tà tà chứ đâu làm siêng như á châu mình.
2021-12-31, 06:03 PM
(2021-12-31, 05:10 PM)SugarBabe Wrote: [ -> ]Tuỳ Tea có muốn làm chỗ cũ hay là không ...
Có thể negotiate salary nếu muốn làm tiếp chỗ cũ
Tea đi làm vì do cần bảo hiểm.
Năm sau Tea chỉ muốn đi làm pt, mà chổ nào cũng đòi ft hết.
2021-12-31, 06:04 PM
(2021-12-31, 05:56 PM)TeaOla Wrote: [ -> ]Thường mới làm ai cũng khiêm nhường làm lâu cái 4/5 hay 5/5 tự cho mình không à phải viết vì sao mình cho mình 5/5. Chắc anh trung thành làm lâu cho một hãng hả? em vài năm là muốn đi chổ khác.
Thật ra em giữ nhữnng evaluation của boss mỗi năm, khi xin chổ khác đem ra để đòi lương cao hơn vậy thôi
Hãng đang làm chắc cũng được gần 9 năm rồi. Nhớ cái hãng đầu tiên ở Mỹ anh làm đó hơn 21 năm, bỏ đi vỉ nghe lời bạn mở hãng cho cổ phần nên ham
Pages: 1 2